Meta sustentável: mais mulheres na Usiminas
Um dos principais compromissos da Usiminas é se tornar uma empresa cada dia mais diversa e inclusiva.
Trabalhamos para equilibrar a presença de homens e mulheres em nossas atividades porque acreditamos no poder da diversidade para os resultados do negócio e, principalmente, na produção de um ambiente que faça as pessoas mais felizes.
Em nossa agenda ESG, a meta relacionada à diversidade é atingirmos 10% de mulheres na área industrial da Usiminas até 2022. Atualmente contamos com 3,68% de mulheres trabalhando em nossas empresas.
Dê o play e confira como essa meta tem sido aplicada na prática dentro da Usiminas, na gerência de Transportes da Usina de Ipatinga!